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Home Job offers

Anapec Skills : Recrutement De 19 Postes au Canada Avec Des Salaires Stimulants

May 24, 2025
in Job offers
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Anapec Skills : Recrutement De 19 Postes au Canada Avec Des Salaires Stimulants
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La National Agency for employment and skills recovery (ANAPEC) joue un rôle majeur sur le marché du travail. En tant qu’institution publique indépendante, ANAPEC s’engage à promouvoir l’emploi des jeunes diplômés et à soutenir les entreprises dans leurs besoins en ressources humaines, recrutement et gestion des compétences.

Les missions clés de l’ANAPEC

L’Agence nationale pour l’emploi et la reprise d’activité (ANAPEC) s’engage dans l’organisation et la mise en œuvre de programmes visant à promouvoir l’emploi qualifié. Ses responsabilités incluent notamment :

  • Anticiper et recueillir les offres d’emploi des employeurs.
  • Assurer l’accueil, l’information et l’orientation des chercheurs d’emploi.
  • Informer et accompagner les jeunes entrepreneurs.
  • Aider les employeurs dans l’identification de leurs besoins en compétences.
  • Mettre en œuvre des programmes d’adaptation et de formation.
  • Conclure des accords avec des associations professionnelles pour promouvoir le développement du travail indépendant.
  • Gérer les offres d’emploi internationales et les opportunités d’emploi à l’étranger pour les candidats à l’immigration.

Recrutement de 19 postes au Canada par ANAPEC

(5) Peintres industriels

Une entreprise spécialisée dans la conception, la fabrication et l’installation de revêtements et de structures métalliques au Canada (Québec) recherche des peintres industriels.

Exigences:

  • Diplôme : Formation professionnelle en dessin industriel.
  • Expérience : Au moins 3 ans dans une entreprise spécialisée dans les peintures industrielles, la fabrication ou autre.
  • Langue : Français : bon niveau.

Profil requis:

  • Diplôme de formation professionnelle en dessin industriel.
  • Au moins 3 ans d’expérience dans une entreprise spécialisée dans les peintures industrielles.
  • Bon niveau de français.
  • Capacité à travailler avec soin et propreté, tout en respectant les normes environnementales.
  • Esprit d’équipe.
  • Enthousiasme pour s’installer au Canada.

Conditions:

  • Type de contrat : CDD / 3 ans renouvelable.
  • Salaire : 18 dollars de l’heure.
  • Couverture d’assurance groupe.

Pour postuler: Si vous avez les qualifications requises, veuillez envoyer votre CV détaillé en français à l’adresse électronique : [email protected]

(4) Opérateurs de machines CNC

Une entreprise spécialisée dans la conception, la fabrication et l’installation de revêtements et de structures métalliques au Canada (Québec) recherche des opérateurs de machines à commande numérique (CNC).

Exigences:

  • Diplôme : Formation professionnelle en fabrication de machines à commande numérique.
  • Expérience : Minimum 3 ans dans l’usinage, la fabrication de métaux ou un environnement similaire.
  • Langue : Français : bon niveau.

Profil requis:

  • Diplôme de formation professionnelle en fabrication de machines à commande numérique.
  • Au moins 3 ans d’expérience dans le domaine de la fabrication, de la métallurgie ou un environnement similaire.
  • Bon niveau de français.
  • Capacité à lire des plans et des dessins.
  • Esprit d’équipe et sens de l’initiative.
  • Enthousiasme pour s’installer au Canada.

Conditions:

  • Type de contrat : CDD / 3 ans renouvelable.
  • Salaire : 18 dollars de l’heure.
  • Couverture d’assurance groupe.

Pour postuler: Si vous avez les qualifications requises, veuillez envoyer votre CV détaillé en français à l’adresse électronique : [email protected]

(2) Mécaniciens d’équipement roulant

Une entreprise spécialisée dans la conception, la fabrication et l’installation de revêtements et de structures métalliques au Canada (Québec) recherche des mécaniciens d’équipement roulant.

Exigences:

  • Diplôme : Formation professionnelle en mécanique des machines de construction ou équivalent.
  • Expérience : Minimum 3 ans d’expérience pertinente.
  • Langue : Français : bon niveau.

Profil requis:

  • Diplôme de formation professionnelle en mécanique des machines de construction ou équivalent.
  • Minimum 3 ans d’expérience pertinente.
  • Bonne connaissance de la maintenance de divers équipements tels que : plateforme élévatrice, chariot élévateur, plateforme de levage, réservoir de carburant, générateur, etc.
  • Bon niveau de français. La connaissance de l’anglais est un atout.
  • Capacité à lire des schémas mécaniques et électriques.
  • Esprit analytique et sens de l’observation.
  • Enthousiasme pour s’installer au Canada.

Conditions:

  • Type de contrat : CDD / 3 ans renouvelable.
  • Salaire : 20 dollars de l’heure.
  • Couverture d’assurance groupe.

Pour postuler: Si vous avez les qualifications requises, veuillez envoyer votre CV détaillé en français à l’adresse électronique : [email protected]

(6) Manœuvres

Une entreprise spécialisée dans la conception, la fabrication et l’installation de revêtements et de structures métalliques au Canada (Québec) recherche des manœuvres.

Exigences:

  • Diplôme : Diplôme universitaire requis.
  • Expérience : Au moins deux ans d’expérience dans l’environnement manufacturier lourd.
  • Langue : Français : bon niveau.

Profil requis:

  • Diplôme universitaire requis.
  • Au moins deux ans d’expérience dans l’environnement manufacturier lourd.
  • Bon niveau de français, la connaissance de l’anglais est un atout.
  • Connaissance du meulage, du perçage, du dessin, du masquage, etc.
  • Courageux, débrouillard, précis et travailleur.
  • Enthousiasme pour s’installer au Canada.

Conditions:

  • Type de contrat : CDD / 3 ans renouvelable.
  • Salaire : 17 dollars de l’heure.
  • Couverture d’assurance groupe.

Pour postuler: Si vous avez les qualifications requises, veuillez envoyer votre CV détaillé en français à l’adresse électronique : [email protected]

(2) Électromécaniciens

Une entreprise spécialisée dans la conception, la fabrication et l’installation de revêtements et de structures métalliques au Canada (Québec) recherche des électromécaniciens.

Exigences:

  • Diplôme : Diplôme de formation professionnelle en électromécanique.
  • Expérience : Au moins 3 ans d’expérience dans l’environnement manufacturier lourd.
  • Langue : Français : bon niveau.

Profil requis:

  • Diplôme de formation professionnelle en électromécanique.
  • Au moins 3 ans d’expérience dans l’environnement manufacturier lourd.
  • Bon niveau de français, la connaissance de l’anglais est un atout.
  • Capacité à lire des schémas électriques, pneumatiques et mécaniques.
  • Esprit analytique, sens de l’observation et de diagnostic.
  • Enthousiasme pour s’installer au Canada.

Conditions:

  • Type de contrat : CDD / 3 ans renouvelable.
  • Salaire : 20 dollars de l’heure.
  • Couverture d’assurance groupe.

Pour postuler: Si vous avez les qualifications requises, veuillez envoyer votre CV détaillé en français à l’adresse électronique : [email protected]

Seules les candidatures liées à l’emploi seront analysées, et les candidats correspondant aux profils requis seront contactés pour un entretien téléphonique.

Date limite de réception des candidatures : 5 janvier 2024.

Le recrutement de ces 19 postes au Canada offre des opportunités passionnantes pour les professionnels qualifiés. ANAPEC facilite la connexion entre les employeurs et les chercheurs d’emploi, contribuant ainsi au développement du marché du travail. Si vous avez les qualifications nécessaires, n’hésitez pas à postuler et à saisir cette chance unique de démarrer une carrière enrichissante au Canada.

FAQs

  1. Est-ce que je peux postuler si je n’ai pas d’expérience dans le secteur industriel?
    • Oui, cependant, une formation professionnelle pertinente est requise.
  2. Y a-t-il des opportunités pour les anglophones?
    • Oui, la connaissance de l’anglais est un atout, mais le français est essentiel.
  3. Puis-je postuler si je n’ai pas de diplôme universitaire?
    • Certaines positions exigent un diplôme universitaire, mais d’autres acceptent une formation professionnelle.
  4. Quelle est la durée du contrat proposé?
    • Les contrats sont de type CDD, renouvelables tous les 3 ans.
  5. Quels sont les avantages sociaux offerts aux employés?
    • Les employés bénéficient d’une couverture d’assurance groupe.

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