أعلنت المملكة العربية السعودية، في خطوة جديدة ضمن مساعيها لتنويع اقتصادها وجذب الكفاءات العالمية، عن إطلاق برنامج تأشيرة العمل بدون كفيل. ويمنح هذا النظام الجديد لحامليه حرية الإقامة والعمل والاستثمار داخل المملكة دون الحاجة إلى وجود كفيل، وفق ما أفصحت عنه الجهات الرسمية المختصة.
يأتي هذا البرنامج في سياق دعم أهداف رؤية السعودية 2030 التي تسعى إلى تحويل المملكة إلى مركز جذب للخبرات والمواهب في مختلف القطاعات. ويُتوقع أن يسهم البرنامج في توفير بيئة أكثر مرونة للوافدين من ذوي المهارات العالية، مما يعزز من تنافسية سوق العمل المحلي ويزيد من فرص الاستثمار.
تأشيرة العمل بدون كفيل تمنح مجموعة من الامتيازات، من أبرزها إمكانية الحصول على الإقامة الدائمة بعد استيفاء الشروط المطلوبة، وكفالة أفراد العائلة من زوج أو زوجة وأبناء ووالدين، فضلاً عن حرية تأسيس الشركات وإدارتها دون الحاجة إلى شريك محلي، إضافة إلى حق التملك العقاري في القطاعات السكنية والتجارية والصناعية، والتنقل من وإلى المملكة دون قيود.
يشترط للحصول على التأشيرة أن يكون المتقدم قد بلغ سن 21 عامًا على الأقل، ويقدم إثباتًا ماليًا يؤكد قدرته على تغطية تكاليف المعيشة، إلى جانب تقرير طبي يثبت خلوه من الأمراض المعدية، وسجل جنائي خالٍ من السوابق.
البرنامج يشمل فئات متعددة، من بينها الكفاءات الاستثنائية الذين يعملون في قطاعات البحث، الصحة، والعلوم، ويختلف مستوى الشروط حسب المجال. الباحثون مثلًا يجب أن يقدموا عقد عمل مع جهة معتمدة، في حين يُشترط على العاملين في القطاع الصحي أو العلمي ألا يقل دخلهم الشهري عن 25,000 ريال سعودي، بينما يُطلب من المديرين التنفيذيين دخل شهري لا يقل عن 80,000 ريال سعودي.
كما يتيح البرنامج إصدار إقامة خاصة بالمواهب في المجالات الثقافية والرياضية، وفقًا لشروط تختلف بحسب الفئة. أما المستثمرون، فيُشترط عليهم امتلاك رخصة استثمار سارية صادرة من وزارة الاستثمار، مع التزام باستثمار لا يقل عن 7 ملايين ريال سعودي، ووجود سجل تجاري ساري المفعول.
تمثل هذه الخطوة واحدة من أبرز التحولات في السياسات المتعلقة بالوافدين في المملكة، ويُنتظر أن تسهم في جذب شرائح جديدة من الأفراد الراغبين في العمل أو الاستثمار ضمن بيئة اقتصادية واعدة.
المصدر: arabis-gulfss.net.
اقرأ أيضًا :إطلاق نظام ذكي جديد لتنظيم مواعيد التأشيرات في المغرب
